Expirado
$US 262
Implementar un Programa de Desarrollo de Habilidades de Dirección que les permita a los Gerentes y mandos medios mejorar en competencias específicas que favorezcan su efectividad como líderes en la gestión con las personas y el logro de los objetivos y metas previstos.
Se busca que las participantes descubran y se enamoren del mundo del Coaching, explorando su autoconocimiento y desarrollando su máximo Potencial.
Adquirir la habilidad de analizar la forma de alcanzar mayores eficiencias operativas y financieras para lograr la disminución de costos y gastos en cualquier área o empresa, pero además obtendrá el conocimiento de cómo ir gradualmente organizando estrategias de mejora y optimización en los procesos y los controles en la gestión de los costos internos.
Descubrir los elementos principales que integran el liderazgo desde la visión de la inteligencia emocional, profundizando en el autoconocimiento y el de los demás, a través de la forma en que dirigimos, con una efectiva gestión de las emociones en los diferentes contextos que hoy se afrontan hacia los equipos de trabajo. Definir estrategias y herramientas para una dirección más humana, centrada en un adecuado y correcto manejo de las emociones.
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